Когда все ближе время сдачи работы, когда мы хотим блистать на новой работе, нам кажется что можем быть более продуктивными, и это не значит, что нужно работать усерднее. По крайней мере, это то, что говорят те, кто испытал различные методы повышения эффективности работы. Их советы могут быть сведены к общему знаменателю: работайте мудро, а не тяжело. Вот 10 выступлений на конференциях TED, которые расскажут, как это делать:
Шон Ачор: Как счастье может помочь нам работать лучше?
Психолог и предприниматель в своем докладе рассматривает такие темы, как человеческий потенциал, успехи и чувство счастья. Ачор считает, что, думая о счастье, многие из нас совершают большую ошибку, и все же чувство счастья помогает в производительности.
Нилофер Мёрчант: Назначена встреча? Прогуляйтесь
Нилофер Мёрчант - бизнес-консультант и автор книг. В своем выступлении она советует аудитории то, что и многим своим клиентам: если вы планируете встречу, предложите другому человеку, отправиться на прогулку. Она обращает внимание на то, что сидение - на работе, на встречах, дома перед компьютером или телевизором при отсутствии других действий - почти так же вредно для нас, как курение, - это увеличивает риск многих заболеваний.
Нилофер советует сменить конференц-зал или кафе на парк или другое место, которое способствует прогулкам и тихой беседе. «Вы будете удивлены тем, как свежий воздух стимулирует творческое мышление».
Адам Грант: Неожиданные привычки тех, кто мыслит оригинально
Если страх неудачи заставляет вас бояться предлагать новые идеи, то Адам Грант, психолог, автор книг и преподаватель, предлагает несколько решений. Самые экстраординарные мыслители - это те, кто чаще всего совершает ошибки, потому что они обычно занимаются различными задачами - говорит Грант. Чтобы получить хорошую идею, вам нужно до этого протестировать несколько плохих.
Он считает, что ключ к успеху – поиск всевозможных идей и тестирование многих вариантов, чтобы в результате найти тот, который окажется блестящим.
Джейсон Фрайд: Почему мы не работаем на работе?
Фрид считает, что современные офисы сконструированы таким образом, что мы все еще отвлекаемся - теряем концентрацию, когда начальник смотрит через плечо, коллеги говорят громко, и все еще обязаны посещать очень длинные и не очень информативные рабочие собрания.
«Ваш рабочий день перестает быть де-факто рабочим днем. Те моменты, которые можно посвятить работе, вы должны жертвовать, например, на вышеупомянутые встречи. Здесь 15 минут, здесь еще 30 ...»
Фрид предлагает довольно радикальное решение - он считает, что часть рабочего дня (4 часа и более), должна быть абсолютная тишина – без отвлекающих разговоров, не связанных с работой. Это время должно быть посвящено исключительно выполнению профессиональных обязанностей.
Штефан Загмайстер: Сила отпуска
Более 20 лет Загмайстер разрабатывает обложки альбомов для таких артистов, как Rolling Stones и Lou Reed. Каждые 7 лет он делает перерыв - закрывает свою студию на год, чтобы освежить свой разум. В своем выступлении он объясняет, как такой длительный отдых позволяет ему проводить «небольшие эксперименты», которые превращаются в инновационные проекты.
Дэвид Грэйди: Как спасти мир (или хотя бы себя) от плохих совещаний
Грэйди, менеджер информационной безопасности из Бостона, и большой противник рабочих встреч и совещаний, из которых мало что получается. Еще у него явные актерские способности. «Каждый день мы позволяем нашим коллегам украсть нечто гораздо более ценное, чем материальные вещи - время, - говорит Грэди, и советует нам не посещать собрания.
Это очень забавное выступление. Рекомендую к просмотру.
Ив Морье: Почему слишком много правил на работе направлены против нас
Морье, партнер в Boston Consulting Group, считает, что ведение бизнеса сегодня является чрезвычайно сложной задачей, и единственный способ справиться с проблемами, которые появляются почти каждый день, - это сотрудничество.
Арианна Хаффингтон: Как стать успешным? Высыпайтесь
Основатель The Huffington Post - большой сторонник баланса между профессиональной, личной жизнью и правильным отдыхом. Ее нашумевшая книга посвящена теме сна. Теоретически все мы знаем, что хороший сон увеличивает производительность, делает нас счастливее, и когда мы отдыхаем, мы принимаем более разумные решения. Арианна Хаффингтон также считает, что лучший сон помогает найти нам лучшие идеи.
Маргарет Хеффернан: Как рискнуть не согласиться
Если мы хотим иметь хорошие отношения с коллегами и начальниками, мы должны уметь отказывать и не соглашаться со всеми. По крайней мере, так считает Маргарет Хеффернан, предприниматель с богатым опытом. Но чтобы не испортить хорошую атмосферу на работе, нужно знать, как не соглашаться.
Паоло Кардини Не делайте всё сразу, сосредоточьтесь на одном
Это одно из выступлений на TED, получивших широкое освещение. Многие люди по-прежнему считают, что делать сразу несколько вещей сделают нашу работу лучше. По словам Кардини, это неправильное мышление. Исследования показывают, что только 2 процента населения преуспевает в многозадачности. И это скорее всего не вы.
Альпари
AMarkets
Forex4you
FIBO Group
FxOpen
FreshForex
Gerchik & Co
InstaForex
LiteForex
Ice-FX
RoboForex
WELTRADE